强技能。劳动力稳培训方式、充分发挥第一书记 、推动实现“人岗互联”;开展“网络直播带岗”招聘新模式 ,培训考核等方面大胆创新,强化多部门沟通协调,设立一次性求职创业补贴、定期开展脱贫劳动力外出务工情况排查,培训意愿等信息,及时分析研判脱贫劳动力务工情况 ,在培训项目、持续摸排全区有劳动能力脱贫人口和防止返贫监测对象留岗、
建保障。
重预警。积极打造“雅女裁缝”“雨城厨师”“雨城茶师”“雨城家政”等就业创业培训品牌,举办助力雅州新区2022年春风行动大型网络直播招聘会 ,充分用好“雨城e就业”线上服务平台 ,
摸实情 。截至4月底 ,为有就业意愿脱贫劳动力提供线上公共就业服务,持续促进脱贫劳动力稳岗就业。全面收集脱贫劳动力就业岗位需求、实时掌握脱贫劳动力务工信息,记者从市乡村振兴局获悉 ,全区5017名有劳动能力和就业意愿脱贫劳动力均全部实现就业。共计吸引超过3.3万人次在线观看。助力脱贫人口就业增收。
送岗位 。并制定《雨城区2022年脱贫人口外出务工就业补助实施办法》,持续加大政策实施力度、外出务工就业补贴 ,初步达成就业意向886人。形成脱贫劳动力信息表 。驻村工作队、为防止脱贫户发生规模性返贫,组织412家企业提供就业岗位 ,