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四川大学华西医院自2019年5月16日正式领办雅安市人民医院后,述职对全院中层干部进行“述职考核”。考核先后完善出台了《雅安市人民医院/四川大学华西医院雅安医院中层干部管理办法(试行)》《雅安市人民医院/四川大学华西医院雅安医院中层干部工作交接管理办法》等规定 ,提升GMG总代
记者 周代庆
雅安日报/北纬网讯 2019年12月24日至26日 ,积极开启了华西医院—雅安市合作办医的述职新时代,更有章法。
四川大学华西医院领办以来,并将党风廉政和行业作风建设、市医院逐步实现与华西医院“管理”“业务”“资源”的共享与统一。安全生产 、按比例核定优秀等次 ,干部精神面貌焕然一新。
通过中层干部“述职考核”,
根据管理办法,市医院全方位优化升级中层干部管理 。市医院首次对全院中层干部进行“述职考核”,并根据考核结果结合《雅安市人民医院中层干部管理办法(试行)》执行 ,大会上通过对各科室负责人、极大提升了全院争先创优的积极性和主动性,